График работы:по договоренности Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
Кадровое делопроизводство в агенство аутсорсинга кадровое делопроизводство в полном объеме- прием, перевод и увольнение сотрудников;- ведение штатного расписания;- разработка локальных нормативных актов;- оформление трудовых договоров;- составление дополнительных соглашений к трудовым договорам;- ведение и хранение трудовых книжек;- приказы по личному составу и по основной деятельности;- выдача по запросу сотрудников копии документов и трудовых книжек, справок;- составление и утверждение графика отпусков;- разработка должностных инструкций;- ведение табеля учета рабочего времени;- подача уведомлений о приеме/увольнении иностранных граждан;- подсчет стажа;количество сотрудников до 250 человек специалист по кадрамведение кадрового делопроизводства в полном объеме, разработка должностных инструкцийорганизует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия, учет личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, а также подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Высшее образованиепк уверенный пользователь, зуп
Условия работы
Условия:- работа в комфортабельном офисе (возможно гибрид 3/2)- график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 - дружный коллектив;- оформление по тк рф- есть главный бухгалтер
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 леттребования: - опыт работы на аналогичном участке от 3-х летзнание нормативно-правовых актов в части начисления зарплаты сотрудникам, в том числе работающим в разных режимах;знание нормативно-правовых актов в части формирования отчетности, относящейся к заработной плате, а также сроки ее предоставления в соответствующие государственные органы;знание основ делопроизводства;грамотная письменная и устная речь;уверенный пользователь пк (excel, internet, системы электронного документооборота, зуп, 1с, сбисс++);работа в режиме многозадачности;пунктуальность, стрессоустойчивость, внимательность, усидчивость. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ИП Бушко А.Л. на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в - 40000 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в , соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в , имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
